Over Kom op tegen Kanker
Kom op tegen Kanker helpt ervoor te zorgen dat minder mensen kanker krijgen, meer mensen de ziekte overleven en dat de levenskwaliteit van (ex-)kankerpatiënten verbetert. Om dat te bereiken investeren we in zorg, wetenschappelijk onderzoek, beleidsbeïnvloeding en informatie en preventie. We kunnen rekenen op de steun van duizenden sympathisanten. Via hun giften, acties en legaten gaan we samen voor een wereld zonder kanker. Onze organisatie bestaat uit een 90-tal vaste medewerkers, honderden vrijwilligers en duizenden actievoerders en donateurs.
In het kader van de realisatie van ons ambitieus vijfjarenplan, zijn we op zoek naar een ONDERSTEUNER ZORGORGANISATIES.
Je functie
- Je coacht en begeleidt zorgorganisaties richting duurzame en professionele groei.
- Je bundelt de kennis en expertise die we in huis hebben, draagt die verder uit en creëert op die manier heel wat meerwaarde voor de zorgorganisaties.
- Je zet sterk in op leren en start in dit kader diverse initiatieven op (lerend netwerk, samenwerkingsverbanden …).
- Je bent van bij het begin betrokken bij de opstart van nieuwe zorgorganisaties. Je werkt in tandem met onze interne expert vernieuwende zorgprojecten die toeziet op de financiering.
- Je volgt de ontwikkelingen in het zorg- en welzijnslandschap en bij de overheid op de voet op.
- Je hebt een verbindende rol, werkt outreachend en bent actief bij de zorgorganisaties op het terrein.
Je profiel
- Werken met mensen doe je graag, groepen aansturen en bemiddelend optreden zijn helemaal je ding.
- Je bent vertrouwd met het werken met vrijwilligers.
- Je hebt ervaring met het werken in of met kleine zorg-, welzijns- of middenveldorganisaties. Daardoor heb je een goed begrip van de uitdagingen van deze organisaties inzake inhoudelijk en zakelijk beheer en bestuur.
- Je kunt denken en werken vanuit verschillende belangen en standpunten, denkt strategisch en kunt overweg met complexiteit.
- Je hebt een empathische en zorgzame houding die je combineert met daadkracht en resultaatsgerichtheid.
- Het vertrouwd zijn met de wereld van oncologie is een (extra) troef.
Wat bieden we jou?
- Een warme en gedreven organisatie met een uitstekende reputatie die voor heel wat kansen én uitdagingen staat.
- Een omgeving waar engagement, ambitie en idealisme geen loze begrippen zijn.
- De kans om accenten te leggen, ondernemerschap te tonen en zo mee de toekomst van onze organisatie uit te tekenen.
- Een correcte verloning aangevuld met een aantal extralegale voordelen.
Interesse?
Heb je nog inhoudelijke vragen over de job? Neem contact op met Lieve Vanderlinden (directeur Psychosociale Werking) via mail lieve.vanderlinden@komoptegenkanker.be of telefoon 02 227 69 72.
Is dit een functie en uitdaging die je aanspreekt?
Selectieprocedure
Als je cv en motivatiebrief aansluiten bij wie we zoeken, nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Daarna word je gevraagd een praktijkcase voor te bereiden en te presenteren aan een aantal (toekomstige) collega’s. We doen je een samenwerkingsvoorstel en spreken af wanneer je bij ons kunt starten.
Wist je dat Kom op tegen Kanker gelijke kansen biedt aan iedereen? We selecteren onze nieuwe collega louter op basis van kwaliteiten.